Produkt zum Begriff Arbeitszeit:
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Hahn, Claudia M.: Flexible Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeit , Zum Werk Mobile Arbeitswelten und die Digitalisierung des globalisierten Wettbewerbs zwingen Arbeitsgeberinnen und Arbeitgeber, hochflexibel auf Schwankungen zu reagieren. Gleichzeitig wird die Zeiterfassung Pflicht und greift regulierend ein. Flexible Arbeitszeitgestaltungen können nicht nur wirtschaftlichen Anforderungen der Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber dienen, sondern auch den Wünschen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer nach mehr Autonomie bei der Gestaltung ihrer individuellen Arbeitszeit gerecht werden. Passgenaue Arbeitszeitsysteme können die individuellen Wünsche der Beschäftigten und die betrieblichen Belange in Einklang bringen. Damit dies gelingt, werden in diesem Werk alle relevanten Gestaltungen vorgestellt und konkrete Umsetzungshinweise formuliert. Vorteile auf einen BlickGesamtdarstellung der FlexibilisierungsmöglichkeitenEinbeziehung der Besonderheiten im öffentlichen DienstFormulierungsvorschläge für Arbeitsverträge, Betriebsvereinbarungen und Tarifverträge Zur Neuauflage Neben der Einarbeitung neuer Rechtsprechung und der Überarbeitung der Muster ist die aktuell anstehende Pflicht zur Zeiterfassung aufgenommen worden. Neben der Darstellung des individualvertraglichen Rahmens (nebst ArbeitszeitG, TzBfG, AGB-Kontrolle) werden die tarifvertraglichen und betriebsverfassungsrechtlichen Regelungsmöglichkeiten behandelt. An flexiblen Arbeitszeitsystemen werden behandelt: Arbeitszeit mit variabler Vergütung, Arbeit auf Abruf, Bandbreitenregelungen, Mehrarbeit, Kurzarbeit, Cafeteria-Systeme, Jahresarbeitszeitvertrag, Blockarbeit, Freischichtsysteme, Arbeitsplatzteilung, qualifizierte Teilzeit, selbststeuernde Arbeitszeiten, mobile Arbeit, Telearbeit und Homeoffice. Zielgruppe Für die Anwaltschaft mit Tätigkeitsgebiet Arbeitsrecht, Personalverantwortliche in Unternehmen, Arbeitnehmervertretungen, Verbände und Gerichte. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 59.00 € | Versand*: 0 € -
Arbeitszeit und Dienstplanung (Weber, Sebastian)
Arbeitszeit und Dienstplanung , Arbeitszeit und Dienstplanung in Einrichtungen der Caritas - ein juristisch fundierter Leitfaden für die Praxis Für Mitarbeitervertretungen, Arbeitszeit- und Personalverantwortliche, Mitarbeitende und Dienstgeber im Bereich der AVR-Caritas Das Handbuch "Arbeitszeit und Dienstplanung in Einrichtungen der Caritas" erläutert aktuell und aus verschiedenen Perspektiven die Rahmenbedingungen für die Vereinbarungen zur Arbeitszeit zwischen Dienstgeber und Mitarbeitenden auf der Grundlage der AVR-Caritas und des Arbeitszeitrechts. Die Leserinnen und Leser erhalten verlässliche und umfassende Informationen zur Dienstplanung in caritativen Einrichtungen und praktische Tipps zur Arbeitszeitorganisation. Dieses Buch liefert das komplette Wissen, das für dieses Thema wichtig ist: . Regeln für die Arbeitseinteilung durch den Dienstgeber und Mitbestimmung durch die MAV . Einsatzmöglichkeiten bei besonderen Dienstformen (Bereitschaftsdienst, Schichtarbeit etc.) . Ruhezeiten, Arbeitspausen und Urlaubsplanung . Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Arbeitszeitkorridor etc.) . Vergütung der Arbeitszeit . Sonderregelungen für schutzbedürftige Personengruppen (Mutterschutz, Jugendarbeitsschutz etc.) . Aktuelle Entwicklungen (Kurzarbeit, MAVO-Änderung etc.) . Beispiele, Glossar und Stichwortverzeichnis Nach den sehr erfolgreichen Büchern zur Arbeitszeit und Dienstplanung in caritativen Einrichtungen von 2009 und 2013 das dritte Buch zu diesem Thema im KETTELER-Verlag. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 202011, Produktform: Kartoniert, Autoren: Weber, Sebastian, Edition: NED, Seitenzahl/Blattzahl: 200, Keyword: Kirchliches Arbeitsrecht; AVR; Mitarbeitervertretung; Deutscher Caritasverband; katholische Kirche; Caritative Einrichtung; Mitbestimmung; Arbeitsvertragsrichtlinien, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Arbeitsschutz - ArbSchG~Arbeitssicherheit~Sicherheit / Arbeitssicherheit~Arbeitszeit, Fachkategorie: Arbeitsschutz- und Arbeitssicherheitsrecht, Arbeitszeitrecht, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Ketteler Verlag, Verlag: Ketteler Verlag, Verlag: KETTELER-Verlag GmbH, Länge: 211, Breite: 148, Höhe: 15, Gewicht: 268, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0018, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
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Vertiv Serviceerweiterung - Arbeitszeit und Ersatzteile
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Welche Accessoires sind für das Styling von Outfits in verschiedenen Bereichen wie Mode, Wohnkultur und Technologie unverzichtbar?
Accessoires wie Schmuck, Taschen und Schuhe sind unverzichtbar, um Outfits in der Mode zu vervollständigen und zu akzentuieren. In der Wohnkultur sind Dekorationsgegenstände wie Kissen, Teppiche und Kunstwerke wichtige Accessoires, um Räume zu verschönern und zu personalisieren. In der Technologie sind Gadgets wie Smartwatches, Kopfhörer und Handyhüllen unverzichtbar, um Geräte zu schützen und zu individualisieren. In allen Bereichen spielen Accessoires eine wichtige Rolle, um den persönlichen Stil und die Funktionalität zu verbessern.
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Welche Mode-Trends und Styling-Tipps könnt ihr Fashion-Bloggerinnen und Blogger für den kommenden Frühling empfehlen?
Pastellfarben, florale Muster und Oversized-Silhouetten sind im Frühling 2022 im Trend. Layering mit leichten Stoffen und Accessoires wie Statement-Schmuck und Sonnenbrillen sind stylische Ergänzungen. Außerdem sind nachhaltige Mode und Vintage-Stücke weiterhin beliebt.
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Was sind die aktuellen Trends bei der Auswahl von Kleidung und Accessoires für den perfekten Styling-Look?
Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein sind wichtige Trends bei der Auswahl von Kleidung und Accessoires. Vintage- und Second-Hand-Mode sind beliebt, ebenso wie zeitlose Stücke, die vielseitig kombinierbar sind. Personalisierte und individuelle Looks werden immer mehr geschätzt, um sich von der Masse abzuheben.
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Was sind einige zeitlose und erschwingliche luxuriöse Accessoires, die den Look und Stil eines jeden Outfits verbessern können?
Ein Seidenschal in neutralen Farben kann jedem Outfit Eleganz verleihen. Eine hochwertige Ledertasche ist ein zeitloses Accessoire, das jedes Outfit aufwertet. Ein klassischer Gürtel aus echtem Leder rundet den Look ab und verleiht ihm einen Hauch von Luxus.
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Optoma Serviceerweiterung - Arbeitszeit und Ersatzteile (für Projektor)
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Was sind die aktuellen Fashion-Trends, die Fashionistas unbedingt in ihrer Garderobe haben sollten?
Die aktuellen Fashion-Trends umfassen Oversized-Blazer, Lederhosen und Chunky Boots. Außerdem sind Pastellfarben, Strickwaren und Karomuster im Trend. Accessoires wie Chunky-Ketten und Bucket-Hats runden den Look ab.
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Was sind die aktuellen Trends und must-have Accessoires für angehende Fashionistas?
Aktuelle Trends für Fashionistas sind Oversized-Blazer, Statement-Schmuck und Chunky Boots. Must-have Accessoires sind Mini-Taschen, Haarspangen und Sonnenbrillen im Retro-Stil. Außerdem sind auch Bucket Hats und Gürteltaschen sehr beliebt.
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Was sind einige beliebte Fashion-Accessoires, die man mit verschiedenen Outfits kombinieren kann?
Einige beliebte Fashion-Accessoires sind Statement-Ohrringe, Schals und Gürtel. Diese können mit verschiedenen Outfits kombiniert werden, um den Look zu vervollständigen und zu individualisieren. Accessoires können einem schlichten Outfit das gewisse Etwas verleihen und den persönlichen Stil unterstreichen.
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Welche Arten von Fashion Accessoires können das Aussehen eines Outfits am besten ergänzen?
Schmuck, wie Ohrringe, Halsketten und Armbänder, können einem Outfit Eleganz und Persönlichkeit verleihen. Gürtel können die Taille betonen und das Gesamtbild formen. Schals und Tücher können Farbe und Muster hinzufügen und das Outfit komplettieren.
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